黑皮瑪的空間

一群人坐在氣派的會議廳裡，上演著每月固定的「大會議」。裡頭的成員不是CEO，就是COO，不然最少也要是VP級的。這樣的會議一聽就知道是決策會議，而且還是多個公司的意見交流會。
沒參與過的不知道，參與過的一定有很深的體會。
因為CEO「們」誰也不讓誰，要互相妥協也要先惦惦自己公司利益。因此光是要主持這樣的會議，就要有很令人欽佩的地方。

CEO是老闆？還是雇員？
一般會認為CEO就是老闆，從他以下就是雇員。有趣的是，有的CEO，也只是集團下某一個受指派的地方官，若用簡單的言語，他也算是雇員，只是擁有比較多權利和薪水的雇員，重大決策還是要回過頭去跟集團老大報告才行。
因此，這個「大會議」就有趣多了，本來是做決策的會議，現在即便是CEO，也有的可以做決定，有的不能做決定，對於議題怎麼妥協？主席怎麼辦？
VP們爭奇鬥豔
通 常VP不太可能有機會參加這樣的大會議，因此這些VP的行為就更有趣了。因為自家的CEO老闆在場，因此為了顯示自己在會議裡的「存在性」跟「有用性」， 沒事也要來個幾句話，表達一下自己對議題的個人感覺。當然個人感覺一定要順著自家CEO的毛，因此很容易就成了鸚鵡第二，重複自家老闆的論調。沒錯，這就 是雇員。換個角度想，這也算是個人行銷，你不講話，好像就沒人注意到你一樣，尤其在這個千載難逢的大會議裡，你講話可不止自家老闆聽而已，還有其他家的老 闆要停下來聽你說話哩。

因此，CEO們難以互相妥協，VP們忙著孔雀開屏，大會議裡的茶點，只好麻煩秘書不停的供應了。